• 日期:May 12, 2025    作者:    阅读:    字体:/ 大    小 /

2025年5月7日,人力资源管理系在金花校区召开期中教学总结与教学方法研讨会,全面检视本学期教学材料规范化建设情况,并围绕教学质量提升展开专题研讨。会议由系主任马冰主持,全体教师参会。

会议重点对全系教师本学期课程的教案、讲稿、教学日历、PPT课件、教材选用及教学大纲等备课材料进行系统性检查。孙永生逐项审核材料规范性、内容更新度及与课程目标的匹配性,评选出2份“优秀备课”材料供全体教师传阅学习。与会教师认真学习了优秀备案材料,这为优化教学流程提供了可复用的范式。研讨环节中,教师结合检查结果分享经验,提出“分层备课模板开发”等改进建议并进行热烈讨论。

备课质量是教学成效的基础,需以“严标准、强协同、促迭代”为抓手,持续完善教学全流程管理。本次会议为下半学期教学质量提升明确了方向,进一步夯实了人才培养的根基。(撰稿:陈钰瑶;审核:陈阵)



上一条:会计系召开毕业生就业工作暨毕业论文推进会 下一条:管理学院工商管理系召开期中教学工作研讨会

/ 打印 /    / 关闭 /